В вакансиях и трудовых договорах часто встречается указание зарплаты с пометкой "gross". Этот термин имеет важное значение для понимания реального дохода работника.
Содержание
Определение gross-зарплаты
Gross (гросс) - это обозначение заработной платы до вычета всех обязательных налогов и страховых взносов. Включает полную сумму начислений работнику до налогообложения.
| Тип зарплаты | Описание |
| Gross | Зарплата до вычета налогов ("грязная") |
| Net | Зарплата после вычета налогов ("чистая") |
Какие вычеты производятся из gross-зарплаты
- Налог на доходы физических лиц (НДФЛ) - 13% для резидентов
- Страховые взносы в ПФР, ФСС, ФОМС
- Профсоюзные взносы (при наличии)
- Иные удержания по исполнительным листам
Пример расчета
При gross-зарплате 100 000 рублей:
- НДФЛ 13% = 13 000 рублей
- Net-зарплата = 87 000 рублей
- Страховые взносы (30%) = 30 000 рублей (оплачивает работодатель)
Почему работодатели указывают gross
- Упрощает сравнение зарплат между странами
- Позволяет единообразно указывать сумму в договорах
- Дает понимание реальных затрат компании на сотрудника
- Избегает путаницы с разными налоговыми ставками
Как перевести gross в net
| Статус работника | Формула расчета |
| Налоговый резидент РФ | Net = Gross × 0,87 |
| Нерезидент РФ | Net = Gross × 0,80 |
На что обратить внимание
- Всегда уточняйте, gross или net указан в вакансии
- Помните, что страховые взносы не вычитаются из зарплаты сотрудника
- Учитывайте, что налоговые вычеты могут увеличить net-зарплату
- При сравнении предложений приводите все суммы к одному виду
Понимание разницы между gross и net помогает адекватно оценивать предложения работодателей и планировать свои финансы. Всегда пересчитывайте gross-зарплату в net, чтобы понимать реальный размер своих доходов.
